Podnews De Juan Merodio

La adopción de la inteligencia artificial (IA) requerirá que alrededor de 1.400 millones de personas, el 40% de la fuerza laboral global, se reentrenen en nuevas habilidades en los próximos tres años, según un estudio de IBM. Aunque la IA no supondrá la pérdida de empleos en su mayoría, reestructurará roles y procesos, creando nuevos puestos que demandarán habilidades distintas. Se espera que la IA afecte a todos los niveles empresariales para 2025, siendo más notoria en puestos de entrada y experimentando un impacto moderado en trabajadores experimentados. IBM subraya que la IA no reemplazará personas, sino que aquellos que la utilicen reemplazarán a quienes no lo hagan. Las habilidades STEM pierden relevancia, y se enfatiza el desarrollo de aptitudes interpersonales. La IA se ve como una herramienta para optimizar y asistir en la toma de decisiones, y se subraya el papel de los cargos intermedios en liderazgo y